Tak ako na Slovensku, aj vo Švajčiarsku aktuálne prebieha diskusia o zavedení otcovskej dovolenky. S potrebou zákonného ukotvenia otcovskej dovolenky už súhlasia v zásade všetci. Rozhodnúť by sa malo na jeseň.
Platená materská dovolenka vo Švajčiarsku začína dňom pôrodu a zo zákona končí po uplynutí 98 dní (14 týždňov). Najčastejšie matka dieťaťa je oprávnená poberať materskú dávku vo výške 80% jej platu.
Pred pôrodom vo Švajčiarsku, v dobrom zdravotnom stave, vám neprislúcha z práce žiadne voľno, a to ani v prípade, že niekoľko dní prenášate, takže je normálne, že sa rozlúčite s kolegami v práci a už o niekoľko hodín rodíte.
Tehotenstvo niekedy prináša, hlavne pri prvorodičkách, okrem krásnych pocitov očakávania aj obavy z neznámeho, a keď ide o pôrod v zahraničí, tak sa k tomu môže pridať aj pocit samoty, kde nemá kto poradiť.
Na federálnej úrovni sa regulujú iba prídavky na deti (Kinderzulagen) v poľnohospodárstve. Tieto prídavky v ostatných sektoroch sú regulované 26 kantonálnymi zákonmi a federálnym harmonizačným právom.